Informationen nach Artikel 13 Absatz 1 und 2 DSGVO für Bewerberinnen und Bewerber
Verantwortlicher
Sächsische Datenschutz- und Transparenzbeauftragte
Devrientstraße 5
01067 Dresden Postanschrift:
Sächsische Datenschutz- und Transparenzbeauftragte
Postfach 11 01 32
01330 Dresden
Bitte verwenden Sie für Ihren Schriftwechsel nur die Postanschrift.
Telefon: +49 351 85471-101
Telefax: +49 351 85471-109
E-Mail: post@sdtb.sachsen.de
Kein Zugang für elektronisch signierte Dokumente
Webseite: www.datenschutz.sachsen.de
- Hinweis zur E-Mail-Verschlüsselung:
Der Schlüssel der Sächsischen Datenschutz- und Transparenzbeauftragten wurde am 20.04.2023 erneuert. Falls Sie bereits den vorherigen Schlüssel benutzt bzw. abgespeichert haben, ersetzen Sie diesen bitte.
Fingerabdruck: E208 1C36 DCFC F7AB AEF7 335A 617F 849E 63C3 BB05
Wenn Sie eine Antwort per verschlüsselter E-Mail wünschen, fügen Sie bitte Ihrer E-Mail Ihren öffentlichen Schlüssel bei. Alternativ können Sie eine Antwort auf dem Postweg erhalten. Dann geben Sie bitte Ihre postalische Adresse an.
Datenschutzbeauftragter
Datenschutzbeauftragter: Herr Dr. Rothe
Telefon: +49 351 85471-121
E-Mail: bdsb@sdtb.sachsen.de
Kein Zugang für elektronisch signierte Dokumente
Öffentlicher Schlüssel (PGP) des behördlichen Datenschutzbeauftragten (*.asc, 3,12 KB)
- Hinweis zur E-Mail-Verschlüsselung:
Wenn Sie eine verschlüsselte E-Mail an Herrn Dr. Rothe in seiner Funktion als Datenschutzbeauftragter der Sächsischen Datenschutz- und Transparenzbeauftragten senden wollen, verwenden Sie zur Verschlüsselung bitte dessen
öffentlichen Schlüssel (PGP, asc-Format).
Fingerabdruck: 02D3 1AAC 387F 7015 3DDF A001 B307 F358 92EB D5E3
Zweck der Verarbeitung personenbezogener Daten
Bewerbungsverfahren
Bewerbermanagement; Auswahl und Bindung von Personal
Rechtsgrundlage für die Verarbeitung der personenbezogenen Daten
Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe e, Artikel 88 DSGVO in Verbindung mit § 11 Sächsisches Datenschutzdurchführungsgesetz
Angabe der Empfänger oder Kategorien der Empfänger der personenbezogenen Daten
Die personenbezogenen Daten werden der zuständigen Personalvertretung, der Frauenbeauftragten und ggf. der Schwerbehindertenvertretung auf Grundlage deren Beteiligungsrechte offengelegt.
Dauer der Speicherung oder Kriterien für die Festlegung der Dauer der Speicherung
Die personenbezogenen Daten werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens 13 Monate lang gespeichert.
Ihre Rechte als betroffene Person
Ihnen stehen bei Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen folgende Rechte zu:
- Recht auf Auskunft über Sie betreffende personenbezogene Daten (Artikel 15 DSGVO)
- Recht auf Berichtigung Sie betreffende unrichtige personenbezogene Daten (Artikel 16 DSGVO)
- Recht auf Löschung personenbezogener Daten (Artikel 17 DSGVO)
- Recht auf Einschränkung der Verarbeitung personenbezogener Daten (Artikel 18 DSGVO)
- Recht auf Widerspruch gegen die Verarbeitung personenbezogener Daten (Artikel 21 DSGVO)
Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde
Sie haben das Recht, sich jederzeit an die Sächsische Datenschutzbeauftragte zu wenden, wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten bei der Sächsischen Datenschutz- und Transparenzbeauftragten gegen die DSGVO oder eine andere datenschutzrechtliche Vorschrift verstößt, Artikel 77 DSGVO.
Vorgaben zur Datenbereitstellung
Die Bereitstellung Ihrer Bewerberdaten erfolgt freiwillig; gleichwohl ist sie für die Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens erforderlich, das heißt, ohne vollständige Angabe ist keine Teilnahme am Auswahlverfahren möglich.
Automatisierte Entscheidungsfindung
Eine automatisierte Entscheidungsfindung findet nicht statt.
